“夏先生，我从几家报刊的书评中看到，您的这本书还涉及了‘種族平等’，是么？”奥普拉又好奇地问道。

夏天点了点头，“没有错。是涉及到了一些。”

“那您对‘種族平等’有什么看法呢？”奥普拉问道。

“我觉得世上每个人都是生而平等的，无论是黑人、白人还是黄種人。我们不能以肤色、血统评价一个人的优劣。”夏天解释道，“尤其美國是个多民族组成的移民国家，不同種族，不同肤色，不同文化背景的人们聚在一起。

理应平等相待，亲如一家，共同建设这个美丽的国度。相反，如果不能够平等待人，而是采用歧视、打压的手段，那么我担心整个国家都会陷入动簜不安之中。”

“夏先生，您说得太对了。”奥普拉听他这么说，感激的道。

身为黑人，虽然她的事业非常成功，但是她也依然难免会被歧视。所以她也不断借助自己的影响力，为黑人同胞发声，帮他们争取权利。

这使得奥普拉在黑人中的名望非常高，很多黑人家庭都是她的忠实观众。而美國黑人多达三千余万人，这就保证了她节目有着非常大的基本盘。

可以说，奥普拉和美國黑人互相成全了对方。

“不必客气。”夏天摆摆手道。

“那您是怎么有这种感悟的呢，我想到了您这样的位置，应该没人敢歧视您吧？”奥普拉又笑着问道。

“有的。”夏天摆摆手，点点头道。

“真的？！您也会受歧视？”奥普拉惊讶的道。

“当然。事实上，我受到的歧视还很多呢。”夏天点点头道，“比如说，就在前段时间，我收购了MCA唱片公司，然后准备将它跟哥伦比亚唱片公司合并。这是很正常的商业操作，我想大家都理解的。

但是，却有人跳出来，指责我身为黄種人，却垄断了美國的乐坛，还号召人们拒买我的唱片。”

“这件事我也听说了。”奥普拉点点头道，“他们这样做，的确是非常过分。”

“谢谢你的理解。”夏天点点头道，“其实我这些年真的为美国做了很多贡献，我在美国的投资超过三百亿美元，我为一百五十万美国民众提供了工作，我为美国缴纳了一百二十五亿美元的税收……我做了这么多的贡献，但还是会受到歧视，这让我感到非常的委屈。”

“的确。”奥普拉点点头，“我能够理解你的痛苦。像我主持的脱口秀节目，在大家看来我是一个成功者，但其实我也会受到歧视。

就在前些天，我去一家餐厅吃饭，就有一位白人老太太，当着我的面吼我说，让我不要坐她旁边的桌子，要我滚出她的视线……

尽管我是一个很坚强的女人，通常不会让人影响我的心情。但是那天我真的难过得吃不下饭。”

“是呀，这种被人歧视的感觉，真的是太不舒服了。”夏天赞同的道，“我们中國有句古话，叫做‘己所不欲，勿施于人’。意思是，你自己不想要的，不要施加给别人。

任何人都不会想被歧视，当你在歧视别人的时候，换位思考一下，如果你也被人歧视，你会是什么样的感觉。我想，这个世界会和平许多。”

“己所不欲，勿施于人。”奥普拉念了一遍，“这句话简直太棒了，是哪位先生说的，真是太有智慧了。”