第384章 学校养成游戏(第3更)(2 / 2)

“为了吸引和留住优秀教师,将设立教师人才补助。</p>

同时,为激励教师培养出更优秀的学生,还将设立优秀教师奖。</p>

每年,我们将拨付总额一百万元作为教师奖励,具体分配由学校自主决定。”</p>

他接着补充道:“但是,我们会每三年进行一次全面考核。</p>

具体考核标准将在后续方案中详细说明,从明年开始实施。</p>

如果学校未能通过考核,未来三年的教师奖励将被取消。</p>

相反,如果通过考核,奖励将继续发放三年。</p>

下一次的奖励金额,将会根据物价变动进行适当调整,只会增加,不会减少。”</p>

二高一共有125名教职工。</p>

在县城,教师工资本就不高,如今补习费也没有。</p>

若每年能多几千元收入,对教师们来说无疑是一个巨大激励。</p>

如果能拿到两三万元,甚至可以与他们的工资相媲美。</p>

因此,郝强承诺的每年一百万元优秀教师奖必将激发教师们的极大热情。</p>

比如愿意为优秀学生补课等等。</p>

不过,郝强设立的考核机制也让这笔奖金不是轻易就能到手的。</p>

如果学校未能通过考核,未来三年将失去这笔奖励。</p>

这一规定确保了学校必须合理分配资金,奖励真正有贡献的教师。</p>

郝强的这项捐赠计划,相当于一次性捐款200万元,加上每年至少160万元的持续投入。</p>

十年下来,总额将达到惊人的两千万元。</p>

当然,这一切取决于学校能否持续达到考核标准。</p>

值得一提的是,郝强对母校的慷慨程度丝毫不亚于他对粤城中大的支持。</p>

他给予粤城中大的捐款,除了每年一两百万元的未来奖学金外,还有其他捐助,年度总额已经达到数百万元。</p>

郝强这一系列举措,表示他对母校的感情,也展示了他对基础教育的重视,旨在为母校和家乡培养更多优秀人才。</p>

他说完后,也没什么话可说了,直接走下台,现场数千人送上热烈的鼓掌。</p>

郝强的慷慨捐赠和周密计划在全场引起了强烈反响。</p>

学生们兴奋不已,老师们眼中闪烁着希望的光芒,校领导则激动得难以言表。</p>

校长深吸一口气,站起来与郝强握手,然后走上台,拿过话筒,郑重地说:“我代表二高全体师生向郝强表示最诚挚的感谢。</p>

这份厚礼不仅将大大改善我校的硬件设施,更为我们的教育事业注入了新的活力。</p>

我们一定会珍惜这个机会,努力提升教学质量,培养更多优秀人才。</p>

说实话,我非常激动。</p>

但是,压力也非常大。</p>

我希望全体师生珍惜郝强先生的慷慨,不辜负这份情意。</p>

也希望全体师生一起监督捐款的使用,学校会透明公开每一笔款的使用情况。</p>

再次感谢!”</p>

张森保不是傻子,他从郝强的话中听出来了,对方很厌恶贪污。</p>

只要公开使用捐款额,哪怕三年后的考核不合格,人家也会捐。</p>

但如果他敢贪,哪怕考核过关,郝强也会找理由砍断捐款。</p>

如此一来,校领导肯定受到全校老师的唾弃。</p>

反正,人家是否愿意捐,都由人家说了算。</p>

接下来,就是师生的文艺表演了。</p>

由于时间关系,就有几个表演节目。</p>

相对于郝强的捐款计划,文艺表演就感觉很无趣了。</p>

文艺表演结束后,师生散去,家长和嘉宾也准备离去。</p>

本来,今天这件事算很完美了。</p>

可县教育局的一句话,打破了这份和谐。</p>

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