至于待遇,怎么说不得给个四五万的月薪,一年五十多万的基本工资,然后做出游戏还得有不错的分成,房屋补助医疗补助购车补助等等福利待遇也得拉满。
这才符合他的地位嘛。
但是被刚才那么一闹之后这些话他却有点说不出口了。
等等不对!
夏炙的话反而提醒了他,他来这里的目的根本不是应聘的,怎么两句话说完就被对方带着跑,他要是要求的待遇差岗位低,不还真被夏炙给招进去了?
这么一想后,他反而觉得最开始那些下马威,都是夏炙等人打压价码的手段。
而且他就没打算进创世工作室,管那么多干什么?
这么一想,之前觉得难以启齿的话,也变得不再那么难为情了,甚至还变本加厉的多要了一些。
“我要应聘的岗位是项目策划以及游戏设计师主设的位置,待遇我希望是工资加提成加补助,工资我能接受的底线是五万一个月,提成也必须高于十个百分点。”
庞应龙的话让黄琦等人都忍不住翻白眼。
五万一个月?那都能雇一些b级游戏设计师了,提成高于十个百分点?那项目的其他人怎么办,都不要分成了?
这个价格他们不是给不起,黄琦给赵涵开的工资都是六万一个月,孙雨菲比黄琦只高不低,风铃待遇好薪资高那是出了名的,像是赵申这种铁废物,孙雨菲还给开两万多的月薪呢。
但问题是没有人一上来就这么要价的,待遇和岗位都是随着工作慢慢积累的,于广水作为黄琦的徒弟,刚到质子力量的时候也不过七千五的死工资没有提成,这都算是比较高的了。
像是清风徐来那四个老抠门,刚进工作室实习工资才两千块钱!
黄琦等人眉头皱起,沉声说道。
“你要的还真不少。”
庞应龙呵呵一笑。
他当然知道这要求很过分,可招聘的正常流程就是这样,应聘者提出自己的要求,公司开始画饼,跟你谈理想谈抱负谈未来,让你把公司当成家,总之就是想方设法的压价,甚至恨不得让你打白工。
庞应龙等的就是给他画饼。
“我们没有聘用你的打算,你可以离开了。”
“什么意思?1
庞应龙不敢相信的问道,这夏炙竟然连饼都不愿意给他画一张,就直接让他走人。
这人怎么不按套路出牌。
“打从一开始你们就没想录用我1
从他进来开始,一直到夏炙让他出去,其实一共就两三分钟,而且这其中大部分还是那几个人在那凡尔赛自己的经历,给自己难看,实际上用的时间还不到一分钟。
也就是说,打从一开始夏炙就决定好了不录用他!
听着庞应龙满是怒火的质疑,他嘴角牵起一丝弧度。
“是的。”
“你在耍我?”
“是的。”