S1固然也可以采用这种设计思路，但未免就有些丢鸿鹄科技的脸面。</p>

经过反复讨论，陆鸿还是决定，S1必须换材料。</p>

车身材料需要采用一种重量不高于碳纤维，但强度大幅增加的材料！</p>

除此之外，S1当然还有技术难关，比如智能操控、驾驶辅助等功能所需要的专用型车载人工智能需要特别训练。</p>

不过这些问题自有鸿鹄科技研发中心的其他团队解决，用不着陆鸿来操心。</p>

唯有材料问题，对团队内的普通人来说，确实不是短时间内可以突破的。</p>

这种时候，就需要陆老板来开挂了。</p>

说实话，陆老板已经很长一段时间没用到除研发模拟器之外的功能了，再加上最近跟女朋友好得如胶似漆，压根没心思去关心系统的发展情况。</p>

如今打开系统一看，发现这段时间主线任务已经在不知不觉间又完成了许多，日常任务也积累了相当多的创业点，让他变成了小富豪一个。</p>

【宿主：陆鸿】</p>

【系统等级：Lv14（经验值：88600/90000）】</p>

【创业点：38326】</p>

【技能：研发模拟器，技术改进，新材料研发】</p>

【主线任务：完成500亿鹰元的投资（112/500）。】</p>

【奖励：8000创业点，系统经验+16000。】</p>

不知不觉间，系统马上都要15级了啊！</p>

也不知道下一个突破任务会是什么？</p>

陆鸿暗暗撇嘴，抬头看向了会议桌旁的一众员工。</p>

“好，既然大家的意见都一致，那么我宣布，鸿鹄S1的特种材料研发项目正式启动！这个项目我亲自来带，人员也由我协调！”</p>

此话一出，在场的科研人员反应差别很大。</p>

一众鸿鹄科技的老员工都是见怪不怪，不少人甚至露出了轻松的表情。</p>

而那些新加入鸿鹄科技的员工则纷纷面露疑惑，有些甚至露出了担忧之色。</p>

作为研发人员，他们最害怕的就是老板插手工作，尤其是瞎指挥！</p>

于是散会后，几乎所有新晋员工都在找鸿鹄科技的老人询问起这件事来。</p>

对于这些新人的问题，老员工们纷纷嗤之以鼻，“放心吧！老板亲自带项目是咱公司的传统艺能了！鸿鹄科技现在的拳头产品，哪个不是陆总带队搞出来的？”</p>

大多数人听了都放了心，但少数材料学出身的新人还是忧虑不减。</p>

所有人都知道，陆老板是搞软件和机械出身，跨行来带新材料项目，真的靠谱吗？</p>

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